人事総務（管理職）

【必要な経験等】

以下のいずれかに該当する方

• 人事総務など管理部門においてのマネジメント経験のある方
• マネジメント経験や知識を有する方

【資格・免許等】

＜必須＞

• PCスキル（エクセル、ワード、ビジネスメール）
• 普通自動車運転免許

＜歓迎＞

• 第一種衛生管理者
• 防火管理者（甲種、乙種）
• TOEIC　600点以上

組織運営・管理部門の中核を担う人事総務IT分野のプレイングマネージャーとして組織を導くお仕事です。

ミッションは会社全体のビジョンや長期的な方針を理解し、経営陣と連携しながら企業の成功と成長を支え、組織の変革や成長に対応しながら、持続的な競争力を確保することです。

管理部門の強化により会社全体の生産性向上と環境改善し、従業員のモチベーションやエンゲージメント向上を目指します。

＜具体的な業務＞

• 人事
• 総務
• IT/DX領域の企画・立案・運営
• 戦略的人事としての採用、人材育成施策
• 組織開発
• タレントマネジメントの企画・立案・運営

＜こちらの求人は、㈱アルビス（有料職業紹介事業許可番号19-ユ-300065）がご紹介いたします。ご紹介にはアルビスへのご登録と面談が必要です。＞

【賃金形態】
月給
【賃金内訳】
月額：440,000円～536,000円
基本給：440,000円～536,000円

※モデル月収・年収（スキル能力にもよる目安値）

30代：44万円／月、660万円／年
40代：50万円／月、800万円／年

ハイブリッドスーパーキャパシタを主力製品とする蓄電デバイスの開発・製造・販売

当社は、世界に先駆けてハイブリッドスーパーキャパシタの量産を開始したパイオニアです。

ハイブリッドスーパーキャパシタは高出力、長寿命、高い安全性などの特徴を有しており、二輪車、四輪車といったモビリティの電動化や再生可能エネルギー活用の促進が求められるカーボンニュートラル社会の実現に向けて、飛躍が期待されるサステナブルなエネルギーデバイスです。

二輪トランスミッションで世界トップクラスのシェアを獲得しています。

東証プライム上場の自動車部品メーカー武蔵精密工業株式会社が100%出資している会社です。

【職場環境】

• 転勤は当面想定していません。
• 有給休暇取得率は80％（社員の半数が年間20日取得）
• 休暇制度（慶弔休暇、リフレッシュ休暇、介護育児休暇など）も取りやすい
• 中途採用でもスキルや意欲があれば活躍の場が大いにあります

• 蓄電ビジネスの急成長により事業拡大が見込まれ、将来性のある企業です
• 将来を担う若い人材だけでなく、能力とスキルが活かせる中途採用も大いに歓迎されています
• 働きやすい職場、風土づくりの制度化が進み、社員の「やりがい、生きがい」につながっていると感じます
• 会社認定区間であれば高速道路も利用できるので、遠地からでも通勤の負担が少ないと思います